RECRUIT 2027

GROW TOGETHER

挑戦する人に、
成長のチャンスを。

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  • NEW 2027年卒 新卒採用エントリー受付を開始しました。

NextRiseが目指す未来

私たちNextRise株式会社は、テクノロジーと人の力を掛け合わせることで、 新しい価値を社会に届けることを目指しています。 急速に変化する時代の中で必要なのは、既存の枠にとらわれない発想と、挑戦を楽しむ姿勢です。 私たちは一人ひとりの個性と可能性を尊重し、メンバー全員が成長し続けられる組織をつくっています。

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会社メンバーの様子
COMPANY

NextRiseとは

NextRise株式会社は、ITサービス・デジタルマーケティング・ プロダクト開発を中心に事業を展開している成長企業です。新しい価値を生み出すことをミッションに、 スピード感のある意思決定と自由度の高い働き方を大切にしています。 若いメンバーも多く、アイデアを形にできる環境が整っています。

MORE 会社を知る

数字で見るNextRise

NextRiseで働く社員のリアルな姿を、数字でご紹介します。 働く環境やチームの特徴を、客観的なデータから感じてください。

従業員満足度

0%

平均年齢

0歳

新卒3年定着率

0%

従業員数

0名

成長のストーリー

NextRiseは、挑戦を続けることで成長してきた会社です。
創業から現在に至るまでの歩みの中には、多くの挑戦と変化、そして仲間たちの努力がありました。
これまでの軌跡と、これから描いていく未来へのストーリーをご紹介します。

創業から続く挑戦の文化

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新しい事業への挑戦と拡大

MORE ストーリーを知る

年収レンジ

実力と成果に応じて評価される、透明性の高い報酬体系を整えています。
役割や成果に応じた明確な評価制度のもと、 入社後も着実にステップアップしながら収入面でも成長を実感できる環境です。
努力や挑戦が正当に評価される仕組みによって、長期的にキャリアと年収の向上を目指すことができます。

ビジネス職

新卒入社
300〜380万円
3年目〜
450〜550万円
マネージャー
650〜800万円

エンジニア職

新卒入社
320〜400万円
3年目〜
500〜620万円
シニア/TL
700〜900万円

※上記は目安の年収レンジです。業績・評価・経験によって変動します。

キャリアパス

あなたの「やりたいこと」と「強み」に合わせて、 複数のキャリアトラックを用意しています。
専門性を高めるスペシャリスト志向のキャリアや、 チームを率いるマネジメント志向のキャリアなど、
一人ひとりの志向に合わせた成長の道があります。
自分らしいキャリアを描きながら、 長期的に成長していける環境を整えています。

マネジメント
トラック

入社〜2年 メンバー
3〜5年目 リーダー
6年目〜 マネージャー

スペシャリスト
トラック

入社〜2年 アソシエイト
3〜5年目 スペシャリスト
6年目〜 エキスパート

事業開発
トラック

入社〜2年 事業担当
3〜5年目 プロダクトオーナー
6年目〜 事業責任者

環境・制度

リモートワーク

週3日までリモート勤務可。自分のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現。

学習支援制度

年間10万円の学習支援手当。資格取得・外部研修・書籍購入に利用可能。

フレックスタイム

コアタイム11時〜16時。朝型・夜型どちらのスタイルにも対応できます。

健康サポート

スポーツジム補助・メンタルヘルスケア・定期健康診断を全社員に提供。

育児支援

育休取得率100%を達成。男性育休の取得も積極的に推進しています。

食事補助

社員食堂・ランチ補助で毎日300円補助。社内コミュニケーションも活性化。

NextRiseで働く人

INTERVIEW

PANEL DISCUSSION

若手メンバー座談会

NextRiseで働く若手社員が、入社のきっかけや仕事のやりがい、会社のリアルな雰囲気について語ります。 入社前には見えなかった「本音」をぜひご覧ください。

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採用情報

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